Командные игры
Командные игры
Игра сопровождает человека и человечество, начиная с самых первых шагов. Играя, наши предки учились охотиться, играя, мы учимся обращаться с окружающими нас предметами. Играя, спартанские юноши учились воевать, играя, наши девочки учатся заботиться о ребенке. Играя, военные «обкатывают» возможные варианты боевых действий, играя, бизнесмены приобретают навыки проведения переговоров, управления, мотивации и т.д. Игра, выводя нас из пласта повседневной реальности, вырывая нас из рутины привычных дел, ролей, стандартов, позволяет примерить новые роли, использовать воображение и артистические навыки, раскрепоститься и, наконец, просто получить удовольствие. Будучи универсальным для всех млекопитающих способом познания, игра позволяет сделать первые шаги в освоении новых навыков и форм поведения, в безопасных условиях получить уникальный опыт и использовать его в дальнейшей деятельности. И, абсолютно не удивительно то, что командные игры, как форма организации командообразующих мероприятий, пользуется заслуженной популярностью.
Сюжетно-динамические игры были разработаны по заявкам клиентов как наполнение для корпоративных мероприятий продуктивного отдыха с элементом командообразования, и именно в этом качестве пользуются наибольшей популярностью. Некоторая «волшебность» сюжета придает колорит и азарт игре. Проводники-инструкторы ненавязчиво направляют действия игроков в сторону наибольшей командности и взаимной поддержки, таким образом достигается эффект командообразования и создания командного духа. Также в этой игре отсутствует элемент соревнования, все достижения всех игровых команд идут в общую копилку, что тоже является объединяющим фактором. В результате день, проведенный таким образом, воспринимается людьми как активный отдых, переключение от повседневной деятельности и сплочение коллектива.
Грядет новый Ледниковый период. Конкурентное преимущество получат те компании, которые успеют к нему подготовиться. Прогрессивные руководители обучают своих сотрудников уникальной компетенции – охоте на Мамонта!
В ходе командной игры участникам предстоит продемонстрировать все свои самые сильные командные качества и воздать свой собственный, уникальный дом. Причем дом этот будет двухэтажным, с крышей и роскошным двором вокруг!
В свое время жители этой поистине счастливой страны были настолько счастливы и беспечны, что не усмотрели приближающейся опасности, и теперь - на страну наложено заклятье. Согласно древним пророчествам, разрушить заклятье под силу только людям, пришедшим из другого счастливого мира.
В рамках барабанного тренинга также можно работать на развитие таких личностных качеств участников как креативность, уверенность, лидерство. Развитие лидерского потенциала - одна из самых естественных задач для барабанного тренинга. Метафора композитора, дирижера, солиста, импровизатора - всё это ипостаси одной и той же фигуры, лидера! Добиться слаженности и красоты в совместно-творческой деятельности - отличный опыт, как для руководителей, так и для подчиненных. Кроме того, в неформальной обстановке барабанного тренинга отчетливо видны индивидуальные стратегии и предпочтения отдельных участников.
Уникальная театральная и творческая программа отдыха для сотрудников, которая позволит на некоторое время отключиться от всех проблем, погрузиться в творчество и созидание и, пусть на короткое время, но почувствовать себя ребенком. Участники мероприятия временно становятся труппой кукольного театра. Сначала они придумывают и своими руками мастерят кукол, затем импровизируют и показывают с ними представление.
Участникам предстоит снять многосерийный фильм (римейк известного сюжета или уникальный сценарий, отражающий особенности компании, сюжет согласуется с Заказчиком). Фильм должен состоять из нескольких коротких серий (3-5 минут), каждая серия снимается отдельной съемочной группой.
Участники формируют проектные команды - конструкторские бюро (по 15-25 человек). Лидеры команд проводят презентацию своих КБ. Затем каждая команда получает техническое задание: регламент работ, требования к автомобилю и презентации, перечень доступных ресурсов. В каждом КБ формируются рабочие группы: конструкторы, штамповщики, сборщики, маляры, дизайнеры, контролер качества и пр.
Фотокомикс (или фотоновелла) — одна из разновидностей жанра комикса, в которой вместо рисованных изображений используются фотографии. Фотокомиксы популярны в Испании, Франции и Латинской Америке, где они также называются фотоновеллы. (цитата из 
Фестивальными, мы называем игровые программы, ориентированные на большое (200-300 и более) число участников . Основными особенностями в таких ситуациях становятся: непостоянство состава игровых команд – составы могут меняться в течении игрового дня много раз, численность игроков в команде также может варьироваться в широком диапазоне. В соответствии с этим, задания, используемые на фестивальных программах, подбираются (конструируются) таким образом, чтобы с равным успехом и интересом на их могла выполнять и группа в 2-3 человека и одиночки и большие команды.