Позитивное влияние
Опубликовано Кристина Полосухина в 15 Декабрь, 2009 - 02:00
Цели программы:
- Развитие навыков позитивного влияния и уверенного поведения в сложных профессиональных ситуациях
Ожидаемые результаты:
- Осознание необходимости развития способности влиять на других людей, ориентируясь на сотрудничество в профессиональной деятельности
- Развитие навыков целеполагания и настойчивого продвижения к поставленной цели
- Развитие способности влиять на себя и свое состояние
- Тренировка навыков влияния на других людей в процессе непосредственного взаимодействия
- Развитие умений влиять на мнения, суждения и настроения других людей
Продолжительность программы:
3 дня (30 часов)
Количество участников:
до 16 человек
Целевая группа:
программа предназначенадля топ-менеджеров, менеджеров среднего звена и специалистов всех уровней. Предлагаются модификации для специалистов, ведущих переговоры в области закупки и продаж: менеджеров по работе с ключевыми клиентами, категориальных менеджеров и др.
Связанные материалы: